Бурхлива історія розставання з Ruben Amorim у Manchester United
Нещодавні події в Manchester United викликали багато обговорень у футбольному світі. Клуб вирішив звільнити свого головного тренера Ruben Amorim, і все це сталося ще до його емоційного вибуху щодо ролі в клубі, про що розповіла одна з недавніх статей.
Ruben Amorim покинув Old Trafford вранці понеділка, менше ніж через 24 години після нічийного матчу з Leeds United з рахунком 1–1. Багато хто вважав, що саме цей результат став причиною для прийняття рішення, але все було глибше.
На пресконференції після гри Amorim відкрито висловив невдоволення своїм титулом та кинув виклик і скаутському відділу, і спортивному директору: “робіть свою роботу”. Цей емоційний виступ здавався початком кінця, особливо коли згадався випадок з Enzo Maresca в Chelsea, який зіткнувся зі схожою долею.
Однак, як стало відомо з одного джерела, Manchester United прийняв рішення про звільнення Amorim ще до цього інциденту, навіть до виходу команди на поле Elland Road.
Згідно з повідомленням, спортивний директор Jason Wilcox провів зустріч з Amorim ще до гри, яка швидко перетворилася на хаос. Коли розмова торкнулася тактики команди, Amorim “вибухнув”, і Wilcox залишив зустріч, переконаний, що їхні стосунки не відновляться.
Manchester United став на бік Wilcox, враховуючи розчаровувальні результати команди за тренерства Amorim, і підготувався до розставання з тренером.
Amorim відкрито заявив пресі про своє бажання бути менеджером Manchester United, а не лише головним тренером, як його офіційно призначили, що стало зрозумілим сигналом його невдоволення роллю в клубі.
Зазвичай менеджери більш залучені у всі аспекти клубу, зокрема трансфери, тоді як сучасне сприйняття головного тренера полягає в акценті на тактиці та роботі з наданими ресурсами.
Amorim неодноразово ставив під сумнів підхід клубу до трансферів, намагаючись натиснути на Manchester United, але керівництво клубу вирішило зберегти свою стратегію. При такій жорсткій розбіжності поглядів позиція Amorim стала швидко невитриманою.